Prawo Pracy – Aktualności
17 lut 2026
Spektakularny awans praktyki Sporów Sądowych do poziomu Highly Regarded, silna pozycja zespołu M&A w zestawieniu Mid-Market/Global, a do tego tytuł Notable Practitioner dla Pawła Cholewińskiego. Mamy już nowe wyniki rankingu Chambers Global 2026, powody do zadowolenia i jednocześnie niepodważalny dowód na to, że strategia łączenia wiedzy i doświadczenia prawników ze zrozumieniem specyfiki konkretnej branży zapewnia naszym klientom realną przewagę. A nam mocną, rynkową pozycję.
Chambers Global 2026. Wielki awans Praktyki Litigation i potwierdzona siła zespołu M&A

17 lut 2026
Do Sejmu wpłynął nowy projekt ustawy przewidujący zmiany w funkcjonowaniu Państwowej Inspekcji Pracy. Podczas pierwszego czytania - 25 lutego, projekt nie został odrzucony, wobec czego został skierowany do dalszych prac w Komisji Polityki Społecznej i Rodziny. Pomimo dotychczasowych obaw i kontrowersji zgłaszanych m.in. przez przedsiębiorców, ustawodawca niezmiennie dąży do gruntownej modernizacji modelu zatrudnienia w Polsce, co oznacza zwiększenie nadzoru nad rynkiem pracy oraz ograniczenia nadużywania umów cywilnoprawnych. Sprawdzamy, jakie propozycje znalazły się w nowym projekcie i podpowiadamy, co to oznacza dla przedsiębiorców.
Powraca temat reformy Państwowej Inspekcji Pracy

11 lut 2026
Staż pracy przestaje zależeć wyłącznie od etatu. Nowelizacja Kodeksu pracy wprowadza istotne zmiany – do stażu, od którego zależą uprawnienia pracownicze, będą wliczane także umowy cywilnoprawne i działalność gospodarcza. Co to oznacza dla pracowników i pracodawców?
Umowy zlecenia i B2B wliczane do stażu pracy

9 lut 2026
Dzięki pomyślnym decyzjom podatkowym, proces budowy trzeciego Domu Ronalda McDonalda w Polsce ma zapewnione jeszcze bezpieczniejsze zaplecze finansowe.
Wspieramy budowę trzeciego Domu Ronalda McDonalda

14 sty 2026
Okazuje się, że roszczenia o zwrot nienależnego świadczenia są na ogół oddalane, choć w określonych okolicznościach dopuszczane są wyjątki. Sprawdzamy więc, kiedy zwrot wynagrodzenia jest realny, a kiedy sądy stają po stronie pracowników.
Czy pracodawca może domagać się zwrotu wynagrodzenia wypłaconego z umowy zlecenia?

16 gru 2025
Sprawdzamy, jak zamienić hasła DEI (Diversity, Equity, Inclusion) w realną przewagę rynkową i przygotować się na nadchodzące zmiany w Kodeksie pracy.
Różnorodność to fakt, inkluzywność to działanie. Jak budować firmę, w której każdy chce pracować (i dlaczego to się opłaca)?

15 gru 2025
Świat, w którym żyjemy, mierzy się z dziś wyzwaniami na jakie nie ma prostych odpowiedzi. Kryzys klimatyczny, nierówności społeczne, konieczność transformacji energetycznej i gospodarczej to problemy, które wymuszają na nas wszystkich wyjście poza swoje ramy i strefę komfortu.
Climate Justice Firm of the Year. Prawo, które staje się narzędziem do naprawiania świata

20 lis 2025
Zmiany w ustalaniu stażu pracy, nowe rozporządzenia wykonawcze dla cudzoziemców i nowe uprawnienia dla PIP to tylko niektóre zmiany w prawie pracy, które mają obowiązywać od 2026r.
Prawo pracy – co nas czeka w 2026 roku?

18 lis 2025
Mamy nowe wyniki rankingu IFRL1000, który w tym roku ponownie wyróżnił 3 nasze główne obszary: doradztwa transakcyjnego, finansowego i projektów infrastrukturalnych oraz przyznał nam cztery indywidualne rekomendacje. To wyróżnienia, które podkreślają naszą zdolność do prowadzenia najbardziej skomplikowanych projektów i transakcji.
Nowe gwiazdy i rekomendacje, a do tego ugruntowana pozycja naszej marki – mamy wyniki rankingu IFLR1000 2025

18 lis 2025
Europa właśnie przestawia swoje cyfrowe zwrotnice. Rozporządzenie Data Act zmienia bowiem sposób, w jaki firmy będą zarządzały swoimi danymi i wykorzystywały te nowe zasoby. To nie tylko obowiązki compliance, lecz także otwarcie europejskiego rynku danych dla kolejnych, nowoczesnych modeli biznesowych.
Data Act – Europa otwiera rynek danych

28 paź 2025
Dołączyliśmy do inicjatywy United Legals for Good, tworzonej przez United Nations Global Compact Network Poland, po to by wspierać zmianę świata na lepszy. I obiecujemy, że to nie jest kolejne członkostwo, ale dojrzała decyzja o przyjęciu odpowiedzialności i roli lidera w obszarze, który na dekady zdefiniuje przyszłość zrównoważonego biznesu.
Dołączyliśmy do United Legals for Good, by zbliżyć Polskę do globalnej gospodarki cyrkularnej

20 paź 2025
Jesteśmy na shortliście tej wyjątkowej nagrody i to jeszcze w dwóch kategoriach – Professional Development Firm of the Year (za program rozwoju zawodowego pracowników) oraz Mentorship Programme of the Year (za autorski program mentoringowy).
Social Impact EMEA – nasza wizja rozwoju dostrzeżona w Europie

3 paź 2025
Międzynarodowe Spotkania Biznesowe to nowoczesna platforma, która gwarantuje nie tylko wartościowe relacje, ale też konstruktywny feedback. Czyli to co w biznesie jest naprawdę cenną walutą.
Jak skutecznie przekuwać wizję globalnego biznesu w twardą rzeczywistość

16 wrz 2025
1 czerwca 2025 r. weszła w życie nowa ustawa o powierzeniu pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej, która określa zasady na jakich pracodawcy mogą zatrudniać zagranicznych pracowników oraz wymogi, jakie muszą spełniać obie strony.
Jak po 1 czerwca 2025 r. zatrudniać w Polsce cudzoziemców

2 wrz 2025
Medal EcoVadis to jedna z najbardziej prestiżowych globalnych ocen w zakresie zrównoważonego rozwoju.
Trzeci medal EcoVadis dla Kochański & Partners

2 wrz 2025
Wyższe kary grzywny za nielegalne zatrudnianie cudzoziemców i za nowe wykroczenia
Zmiany w prawie pracy: nowe zasady zezwoleń dla delegowanych cudzoziemców

29 sie 2025
Jeszcze tylko do 15 września 2025 r. Ministerstwo Rodziny Pracy i Polityki Społecznej prowadzi nabór do uczestnictwa w pilotażu skróconego tygodnia pracy. Sprawdzamy, na czym polega ten przełomowy projekt i w jaki sposób pracodawcy mogą na tym skorzystać.
Skrócony tydzień pracy – ostatni dzwonek na udział w projekcie pilotażu

19 sie 2025
W ubiegłym roku połączyliśmy wszystkie nasze praktyki procesowe w jedną grupę, bowiemreprezentowanie klientów w sporach jest mocną stroną każdej z nich i częścią strategicznego wsparcia, jakiego udzielamy. Dzięki temu jesteśmy silniejsi niż kiedykolwiek.
Benchmark Litigation Europe Awards wyróżnia naszą grupę praktyk litigacyjnych

28 lip 2025
Czyli o implementacji unijnej dyrektywy 2023/970, która ma wzmacniać zasadę równości wynagrodzeń dla kobiet i mężczyzn za taką samą pracę lub pracę o takiej samej wartości.
Nowe zasady przejrzystości wynagrodzeń już w kodeksie pracy

10 cze 2025
1 czerwca 2025r. weszła w życie dawno zapowiadana Ustawa o warunkach dopuszczalności powierzenia pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, która zastępuje przepisy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
Nowe zasady zatrudniania cudzoziemców

12 maj 2025
9 maja 2025 r. Sejm przyjął nowy projekt zmian w Kodeksie Pracy, autorstwa Komisji Nadzwyczajnej do spraw zmian w kodyfikacjach, który znacząco różni się od pierwotnego projektu poselskiego wdrażającego unijną Dyrektywę w sprawie równości wynagrodzeń.
Ustawa o zmianie ustawy – Kodeks pracy, czyli polska odpowiedź na Dyrektywę w sprawie równości wynagrodzeń

9 kwi 2025
4 lutego 2025 r. w systemie Rządowego Centrum Legislacji opublikowany został projekt Ustawy o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych.
Ustawa o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych w Radzie Ministrów

8 kwi 2025
Uznanie w rankingu Chambers Europe 2025 nie byłoby możliwe bez zaufania, fantastycznej współpracy i pozytywnych opinii naszych Klientów, których wyzwania i sukcesy motywują nas do ciągłego podnoszenia poprzeczki. I za to serdecznie dziękujemy!
Światowy zasięg, europejska jakość i polska przedsiębiorczość czyli Chambers Europe 2025 jest nasze

27 mar 2025
The Legal 500 to przegląd topowych kancelarii i ekspertów prawa oraz bez wątpienia jeden z najważniejszych przewodników branżowych dla biznesu.
The Legal 500 2025 | Wyróżnionych 14 praktyk i 29 prawników

17 mar 2025
International Comparative Legal Guides (ICLG) jest uznaną serią publikacji, współtworzoną przez wydawców Global Legal Group (GLG) i międzynarodowy panel ekspertów. To zbiór kluczowych transgranicznych wytycznych prawnych, niezbędnych zarówno kancelariom, jak i spółkom, rządom oraz osobom fizycznym do prowadzenia działalności gospodarczej na całym świecie.
ICLG – Employment & Labour Laws and Regulations, czyli przegląd polskich regulacji prawnych w obszarze zatrudnienia

12 mar 2025
6 czerwca 2023 r. weszła w życie Dyrektywa w sprawie wzmocnienia stosowania zasady równości wynagrodzeń dla mężczyzn i kobiet za taką samą pracę lub pracę o takiej samej wartości.
Dyrektywa w sprawie równości wynagrodzeń czyli obowiązki i wyzwania stojące przed pracodawcami

11 lut 2025
Rada Ministrów przyjęła uchwałę dotyczącą strategii migracyjnej Polski na lata 2025-2030. Hasło przewodnie proponowanej polityki brzmi „Odzyskać kontrolę. Zapewnić bezpieczeństwo.”
Co nowego w prawie imigracyjnym, czyli polityka migracyjna w Polsce na najbliższe lata

14 sty 2025
Możliwość pracy na L4, wolna wigilia oraz uporządkowanie sytuacji rodziców wcześniaków, czyli uzupełniający urlop macierzyński. Sprawdzamy, jakie zmiany czekają nas w prawie pracy po Nowym Roku.
Prawo pracy w 2025 r.

Napisz do nas
Aby wysłać do nas wiadomość, skorzystaj z formularza.
