Pięć tematów, które w tym miesiącu wymagają naszej uwagi, to:
- TECHNOLOGIE – od 3 kwietnia 2026 r. obowiązuje znowelizowana ustawa o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa, co oznacza, że firmy mają konkretny harmonogram do zrealizowania i bolesne sankcje, łącznie z osobistą odpowiedzialnością zarządu, jeśli tego nie zrobią
- FUNDACJE RODZINNE – RM opublikowała przegląd ustawy o fundacji rodzinnej, a w nim zapowiedź poważnych zmian. Problem w tym, że część to nie korekta, a demontaż modelu
- ESG – Jak zbudować strategię ESG, która jest i zgodna z prawem, i osadzona w modelu biznesowym?
- PRAWO PRACY – Sejm uchwalił nowelizację Kodeksu pracy w zakresie mobbingu i dyskryminacji. Szersza definicja, nowe rodzaje nękania, odwrócony ciężar dowodu, wyższe zadośćuczynienia. Przepisy wchodzą w życie 5 listopada 2026 r.
- TAX FOCUS – mamy projekt UD447 dotyczący fundacji rodzinnych. Sprawdzamy, w której części jego logika jest przekonująca, a gdzie uderza w fundacje działające dokładnie tak, jak zaplanował ustawodawca. I co to oznacza dla stabilności planowania sukcesji
Brzmi ciekawie? O tym wszystkim przeczytacie w najnowszym #TheRightFocus

